近日，2026年秋季三峡大学综合类招聘会顺利举办。鄂州市华容区人社局组织30家重点企业走进三峡大学，以“线下实景主会场+线上元宇宙分会场”双轨联动模式，为高校毕业生与制造业企业架起一座人才供需桥梁。

　　本次活动贯彻落实湖北省人社厅2026年青年求职能力提升服务季活动要求，覆盖高端装备、新材料、汽车零部件、电子信息、生物医药等多个核心领域，精准匹配高校毕业生专业与求职需求。

　　双线联动办招聘

　　整齐排列的招聘展板上，企业信息一目了然；展示区排起了长队，学生们扫码即可进入“入云龙”元宇宙全国招聘大市场，在虚拟展厅中自由漫步、浏览企业、投递简历。求职者无论身在校园还是宿舍，只需一部手机，就能完成从企业浏览到远程面试的全流程操作。

　　“入云龙”元宇宙全国招聘大市场，由湖北武东人力资源产业园自主研发。作为专为制造业用工场景量身打造的虚拟人才市场，它融合元宇宙、VR与AI大模型技术，打破了传统招聘会的空间限制。

　　平台具备四大核心优势：沉浸式体验，求职者可以生成个人虚拟形象漫游虚拟招聘大厅；AI智能匹配，结合简历、求职意向精准推送岗位，减少盲目海投；全流程数字化，岗位查看、简历投递、远程面试、政策咨询均可在手机端完成；降本增效，企业无需奔赴校园，即可对接高校优质人才资源。

　　2026升级版平台进一步优化AI智能匹配能力，新增新手操作指引，零基础求职者也可快速上手。

　　“第一次参加元宇宙招聘会，感觉像在逛一个科技感十足的未来市集。不用挤在人堆里等展位，扫码进去就能慢慢看，遇到心仪的企业直接发起视频面试，效率太高了！”三峡大学机械工程专业一名大三学生说。

　　数智揽才见实效

　　本次招聘会共汇集华容区和周边30家重点企业，释放146余个优质就业岗位。元宇宙招聘后台数据显示，活动期间共计1172人次进入元宇宙招聘大厅，累计收到简历投递121份，发起面试申请56次，数字化招聘成效显著。

　　“元宇宙模式帮我们节省了大量差旅成本，而且AI匹配推送的简历精准度很高，一上午就收到了20多份意向简历，还完成了5场远程面试，这在传统招聘会上根本不敢想。”参展企业招聘负责人介绍。

　　“入云龙”元宇宙全国招聘大市场相关负责人介绍，本次活动线上线下双向融合，兼顾线下交流温度与数字平台高效优势，促进制造业与人力资源服务业深度融合，助力毕业生就业。后续该平台将迭代AI算法，拓展VR面试、数字人HR等功能，打造更智能精准的就业服务。

　　华容区人社局相关负责人表示，未来将以此次招聘会为起点，推动元宇宙招聘模式常态化、规模化，让更多高校毕业生与制造业企业在数字空间中精准相遇。（通讯员罗凌悦）