国际在线湖北报道（高钰姗 通讯员 楚仁轩）：春风朝夕起，吹绿日日深。自1月25日湖北启动2022年“春风行动暨保用工促就业行动”以来，湖北省各地人社部门积极组织专场招聘活动、精准摸排找岗、精细对接送岗，通过支持重点企业和项目用工、因地制宜稳岗留工、促进就近就业创业、引导有序外出务工、强化服务培训维权等措施，统筹推进常态化疫情防控与公共就业服务，实现“留岗有关怀、就业有帮扶、用工有支持”。

“春风行动”线下专场招聘会现场 供图 湖北省人社厅

　　春节前后是返乡人员家门口就业的好时机，也是帮助市场主体稳岗留工的黄金期，2月8日，“就业春风”吹到襄阳市民的身边。

　　2月8日上午，襄阳市“春风行动”保用工促就业现场推介启动，全国860多家优质企业为线上求职者提供了近7万个岗位。由襄阳各区县就业局负责人组成的12人顾问团，结合各自区域特点线上推介，为当地企业“直播带岗”。针对居住在偏远村镇的求职者，免费的“就业大篷车”送他们来到招聘现场。

　　“在家看直播，动动手指就敲定了就业岗位，过完年就上班，太方便了！”荆州松滋市的网友邓先生在直播间里找到心仪的工作，非常开心。

　　当地虎年新春首场网络直播招聘会上，参会企业分别介绍企业文化、岗位需求、薪资待遇等情况，并安排专人回复网友提出的问题，线上、线下互动活跃。

　　据了解，2022年“春风行动”启动以来，荆州市人社部门借助广播电视和网络渠道广泛宣传、推送企业用工信息，畅通沟通平台，为务工者提供贴心服务；线下充分利用街面广告牌宣传当地就业优势，派出流动宣传车广泛宣传用工需求，营造良好氛围。未来，荆门市人社部门还将在全市17个乡镇（街道）分别召开“面对面”招聘会，送岗位到家门口。用工需求大的纺织服装企业，还把求职人员接进园区，并安排参观体验，切实把民生就业工作在家门口做实、做好、做到位。

　　“春风行动”好暖心，踏上致富新征程。今年“春风行动”还在春节前夕开展了送温暖活动，各地人社部门鼓励企业发放“留岗红包”“过年礼包”，安排年夜饭和形式多样的文化娱乐活动，关爱就地过年务工人员。蕲春县人社局还为当地企业颁发了扶贫车间吸纳奖补、稳岗返还补贴奖、技能提升补贴奖等，历年来“春风行动”为本地企业输送了一批优秀员工和技术骨干，为企业发展壮大作出了积极贡献。各企业相关负责人纷纷表示，愿以最大的诚意欢迎求职者的加入。