住院在社区 检查“直通”医院 武汉首个“联合病房”试运行
3月5日从武汉市江岸区卫计委获悉,全市首个“联合病房”在江岸区劳动街社区卫生服务中心成立。该病房由武汉市中心医院与劳动街道社区卫生服务中心联合设立,将深入推进分级诊疗。
当日,湖北日报全媒记者来到“联合病房”探访,看到该病房共有33张病床,设在社区卫生服务中心的综合病房区域。由于尚处于试运行阶段,病房还未挂牌。
劳动街社区卫生服务中心主任朱江说:“联合病房”在业务上归武汉市中心医院管理,在行政上由社区卫生服务中心管辖。目前,武汉市中心医院派出一名医生和一名护士常驻“联合病房”办公、查房,社区卫生服务中心则派出2名社区医生和7名护士参与病房工作。
据介绍,以往,社区卫生服务中心由于设备有限,通常只能做DR胸片、B超、心电图等常规检查,这是导致基层医疗机构对患者“吸附力”不足的重要原因之一。
“联合病房”成立后,武汉市中心医院已与劳动街道社区卫生服务中心打通信息壁垒,社区卫生服务中心的医生,可登陆武汉市中心医院“云门诊”系统,为患者开检查单。这意味着,只要是武汉市中心医院能做的检查,在社区卫生服务中心同样能做。社区卫生服务中心的医生开具检查单后,患者只需凭收到的预约短信,即可按时前往武汉市中心医院接受检查,检查结果均由武汉市中心医院的医生出具。
“虽然正处于试运行期间,但‘联合病房’已吸引了6位患者入住。”江岸区卫计委主要负责人表示,“联合病房”是江岸区卫计委落实武汉市委“民有所呼、我必有应”的部署,整合辖区资源,将优质医疗资源送到居民家门口的全新探索。江岸区将与武汉市中心医院共同努力,进一步理顺各项机制,助推”联合病房”成为医疗资源下沉的新平台。(湖北日报记者王成龙、通讯员祝丽芳、刘怡蓉)
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“联合病房”合出什么
蒋梅芬的“住院账本”
3月5日,武汉市江岸区劳动街社区卫生服务中心“联合病房”内,86岁的蒋梅芬刚接受完医生查房,见记者前来,难掩喜悦:“再过两三天就能出院了。”
蒋梅芬家住劳动社区,患有糖尿病和高血压。不久前,她突然感到咳痰严重且血糖升高,赶紧来到劳动街社区卫生服务中心就医,被确诊“慢性阻塞性肺病伴急性加重”,当即被收住院。
因为慢性阻塞性肺病这个“老毛病”,蒋梅芬每年冬天都要到武汉市中心医院住几天院。而这回“阴差阳错”到社区卫生服务中心就医,则让她有了全新的体验。
蒋梅芬没想到,在“联合病房”能遇到“老熟人”:管床医生竟是武汉市中心医院的医生段晓宇。这让她心里的疑虑打消了一大半。段晓宇为蒋梅芬开了心电图、胸片和抽血等基本检查,心电图和胸片检查,直接在社区卫生服务中心进行,抽血则由社区医生取样后,送至武汉市中心医院化验,检查结果均由武汉市中心医院的医生出具。
就医体验也比以前好了一大截。蒋梅芬由于年龄大、腿脚不便,以前每次去大医院住院,光门诊排号就要半天,住院还经常没有床位。而这回在社区卫生服务中心,她住的是两人间,从家来病房,也仅需步行10分钟。
更让蒋梅芬满意的是费用。她算了笔账:“在三甲医院,住院门槛费要800元,在社区卫生服务中心,住院门槛费仅需200元。此外,各项检查医疗费用,社区卫生服务中心也远比大医院更低。我这回住院,预计仅花400元左右,比以前动辄2500元的住院费用,便宜了六分之五。”
合资源,更要合理念
作为首批进驻“联合病房”的医护人员,段晓宇对社区这一全新的工作环境,有新的思考。
“随着医疗资源不断下沉,越来越多的医疗设备被搬进社区卫生服务中心。伴随着硬件升级,基层的医疗理念也应同步升级。”段晓宇举例说,社区卫生服务中心,普遍不重视早交班制度,所谓的“交班”,通常是两位医生之间的临时叮嘱,而在武汉市中心医院,每天早晨,所有的医生护士会聚在一起,交流前一天病房的情况以及重点病患。
来到“联合病房”后,段晓宇将早交班制度移植过来,并建立交班本、质控本、疑难病历讨论本、死亡记录本、学习本等“五大本”,鼓励基层医护人员定期学习,进行病例讨论。
来自劳动街社区卫生服务中心的一名医生和七名护士,也全程跟着武汉市中心医院的医护人员“跟班学习”。
“不少居民,在得了感冒发烧这种小病时,才去社区卫生服务中心,一旦病情稍微复杂,社区卫生服务中心的门诊医生自己没底气、患者也没信心,只能挤到大医院就诊。”段晓宇认为,“联合病房”解决了这一痛点。
行稳致远,应追求“双向反馈”
武汉大学健康学院教授博导谭晓东分析,“联合病房”整合、重构了江岸区的医疗资源是医联体、医共体的全新尝试,值得关注。
他认为,“联合病房”创造了三赢局面:一方面,老百姓就医的可及性明显提升,尤其是社区常见病、慢性病老人,无需再到大医院长时间排队就诊,不仅更容易享受到大医院的医疗服务,接受交叉感染的可能性也大幅降低;另一方面,通过大医院的资源下沉,社区卫生服务中心的医疗资源和技术得以大幅提升,有助于塑造社区医疗的口碑;最后,大医院借助社区将医疗关口前移,有助于提升医院的美誉度。
谭晓东建议,围绕“联合病房”的试水,武汉市中心医院和劳动街社区卫生服务中心,应尽快建立派驻医护人员的劳动补偿制度,从根本上激发医护人员下社区工作的积极性。同时,“联合病房”切忌仅仅追求大医院医疗资源向社区卫生服务中心的单向下沉。武汉市中心医院要找好社会效益与经济效益的平衡点,探索出“资源下沉、收益反馈”的双向机制。(湖北日报全媒记者 王成龙 通讯员 祝丽芳 刘怡蓉)