“清风监督员要监督本单位规章制度执行情况，监督管理人员是否利用职权谋私利……”“每季度要向公司纪委提供一份党风廉政监督建议书，年底报履责总结和年度考评表……”近日，在分公司清风监督员工作启动会上，湖北荆能输变电工程有限公司纪委办负责人宣读刚出台的清风监督员管理办法，帮助监督人员尽快进入角色、知责明责。

　　为将党的二十大精神落到实处，进一步构建“大监督”体系，荆能公司聘请了28名“清风监督员”，有力防控安全风险和廉洁风险，推动基层一线监督下沉、落地。

　　在试行一年的基础上，清风监督员有效发挥了监督的“前沿哨”和“探照灯”作用，2023年荆能公司将这一做法推而广之，将监督的触角从平台公司向分公司延伸，在基层一线聘请有较高政治素质和责任感、具有履职所需政策法律水平的人员，弥补纪委人员少、监督力量单薄、消息传递滞后等弊端。

　　“我们要坚持依法办事、实事求是，敢于动真碰硬，有发现问题、分析问题的能力，监督公司贯彻执行党的路线方针政策、遵守党纪法规和作风建设等情况。”钟祥分公司新上任清风监督员在台上接过聘书，进行表态发言。

　　公司纪委办负责人表示：“在进行财务审计、安全管理、纪律审查等监督检查时，清风监督员要做到‘三必到’，强化干部监督管理。每季度要上报监督检查汇总表，公司纪委对履职情况进行定期检查考核，对工作积极、贡献突出的，绩效考核予以倾斜。”（文 喻宗群）