国际在线湖北消息：日前，荆门市掇刀区教育局举行教育新闻发布会，介绍2022年掇刀教育重点工作情况。掇刀区教育局党组成员、副局长岳永斌，掇刀区教育局党组成员、副局长李华，掇刀区教育局党组成员、副局长许道斌，掇刀区教育局党组成员、工会主席张宇晓，掇刀区教育局党组成员龙兴凤出席发布会并现场对社会关切问题进行了一一解答。

　　掇刀区教育局党组成员、副局长岳永斌介绍了2022年教育重点工作任务和总体思路，聚焦“一二三四”开展2022年教育重点工作。

　　一个重点：数字化战略行动。掇刀教育将紧紧围绕“互联网+教育”这一重点，大力实施数字化战略行动，着力以教育信息化推动教育高质量发展，努力打造“智慧教育示范区”“科技教育先行区”“未来教育实验区”。一是要强基建。加快推进教育新型基础设施建设，完成全区学校FIRST教育专网改造升级，实现中小学学校固定带宽网络千兆到校、百兆到班和无线网络全覆盖；加快推进“掇刀区智慧城市教育平台”建设，加强内容建设和运营维护，切实为师生提供能用好用的数字化资源。二是要重应用。深入推进“专递课堂”“名师课堂”“名校网络课堂”与网络学习空间应用的融合发展，推进中小学智慧课堂建设；深化“平板教学”试点工作，逐步普及符合技术标准和学习需要的个人学习终端，强化信息技术在教育教学中的深度融合应用。三是要促融通。充分发挥“互联网+教育”在教育管理服务、学校安全管理、后勤服务等多方面的作用，将“智慧”后勤纳入教育信息化建设整体规划，全力推进“互联网+明厨亮灶”工程，打造“智慧”食堂；运用信息化手段加大对学校安全监管力度，构建数字化安防体系，打造平安校园。

　　两项工作：一是抓实中小学党组织领导下的校长负责制。深入学习贯彻《关于建立中小学校党组织领导的校长负责制的意见（试行）》文件精神，指导各中小学建立健全学校议事决策机制、协调运行机制、民主监督机制等制度，按时间截点完成改革任务。二是抓实清廉学校建设。将实施“校风清净、教风清正、学风清新、作风清廉”四大工程，以“十个清廉”建设为抓手，建成一批“清廉学校”示范校，着力营造风清气正的教育环境。

　　三大创新：一是创新管理模式。出台《掇刀区教育系统积分制管理办法》，充分发挥积分制“指挥棒”作用，推进学前教育组织管理体系标准认证工作，开展中小学生核心素养监测工作，综合运用监测结果，以基于核心素养的学业质量标准改善课堂教与学，全面关注学科能力，培养学科素养。二是创新育人模式。分别从创新教育理念、创新教育评价、创新对外交流入手，持续开展国际合作交流，培养具有国际视野的中小学生。三是创新培养模式。重点抓好省外结名校拜名师活动、加快名师工作室建设，重点围绕“未来教育”，开办未来教育上海高级研修班，全面提升教师面向未来的教育能力。

　　四大提升：一是着力提升“双减”工作成效。掇刀区将进一步强化学校教育主阵地作用，继续把落实“双减”作为学校工作的重中之重，系统提升作业设计、课后服务和课堂教学水平；积极推广分层次作业，探索基于大数据的个性化作业模式；全面做好课后托管服务，不断提高课后服务覆盖面和育人水平。二是着力提升学前教育普惠水平。严格落实城镇小区配套幼儿园移交治理工作要求，全力做好小区配套幼儿园开园工作，持续增加公办幼儿园学位供给；积极引导和扶持普惠性民办幼儿园规范发展，确保全区普惠性学前教育资源占比85%以上；深入推进幼小科学衔接实验区工作，不断提高学前教育的普及普惠水平和科学保教质量。三是着力提升义务教育优质均衡发展水平。今年，掇刀区将重点实施“新城市核心圈”布点新学校、“新城郊扩展圈”扩容老学校、“新农村辐射圈”改造旧学校的“三圈”战略，推动义务教育学校办学条件整体改善和办学质量整体提升，全力确保随迁子女、进城务工子女就近入学。四是着力提升职业教育融合融通发展水平。深化产教融合，推进掇刀职高建设并运行好产教融合实训基地，常态化与湖北玲珑轮胎有限公司、长城汽车荆门分公司、湖北亿纬动力有限公司等“用工大户”企业开展合作办学，组织开展校企合作洽谈会，不断提升服务地方经济社会发展的能力。（文 黄正恒 张滢滢）